みんな「今年の抱負」があるのか、偉いな・・・

今週のお題「今年の抱負」
残念なことに、生まれて五十数年ですが抱負なんて覚えてないです。
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ですから、今年の抱負と言われても中々なのですが、会社では
今年の課題ということで７つの課題目標を立てさせられます。

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この目標は5段階評価になっていまして、年末に課題達成状況の
評価があり、その結果が翌年4月からの月給に影響します。
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というわけで、本来であれば課題目標達成のために努力するのですが、
お仕事の性格上個人ががんばってもなんともならない目標もあり、
世間の景気によって変動する部分が多いのも事実です。
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ということで、期末の評価が良くなるためには、個人でできることは
しっかりやって、あとは神様にお願いするってことです。
「神様、今年もよろしくお願いいたします」☆